Novedades Legales

Imagen de portada de la entrada sobre la reforma laboral en 2022 en España

La reforma laboral 2022 ha venido para quedarse 

La tan esperada reforma laboral ha entrado por fin en vigor con la medida estelar del salario mínimo interprofesional. Además, se han modificado todos los contratos para luchar contra el trabajo temporal y precario. La fecha límite para cumplir con los cambios contractuales será el 30 de marzo de 2022.

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